Школа Консилиум

Системные знания об управлении.
Не курс "для галочки" — а вход в изменения.

Мы обучаем тому же, что внедряем в компаниях наших клиентов: управлению бизнесом, командой и проектами, операционной эффективности и системе KPI. Без теории ради теории — только живые инструменты и кейсы.

Уроки построены на реальных инструментах управления бизнесом и изменениями, которые мы используем в проектах

Большинство уроков курса бесплатны, чтобы вы могли оценить подход до любых обязательств

Школа — честный вход: основные деньги мы делаем на внедрении, а обучение помогает понять, хотите ли вы идти в изменения с нами

Что даёт школа управления Консилиум

Школа создана для собственников и руководителей среднего бизнеса, которым мало теории и нужно понять, как решать большие управленческие задачи в реальности.

Понимание, как управлять проектами и изменениями, а не только отдельными задачами
Ясное представление о том, что мы называем "операционной эффективностью" и как её измерять
Возможность познакомиться с нашей методологией через бесплатные уроки, прежде чем обсуждать внедрение

Что внутри школы

Блоки обучения для управленцев и собственников

Школа Консилиум развивается как набор практических программ по управлению бизнесом: проектами и изменениями, системой KPI и мотивации, эффективностью руководителя. Все программы строятся вокруг реальных задач среднего бизнеса.

Курс

Как управлять проектами и изменениями в бизнесе

Практическое обучение управлению проектами: от "большой задачи" до паспорта проекта, диаграммы Ганта и управляемых статус‑чеков. Помогает перейти от хаотичных задач к управляемым изменениям.

Разбор, чем проект отличается от задач и процессов в живом бизнесе
Построение проекта вокруг реальных изменений: стратегия, мотивация, учёт, оргструктура
Пошаговая методология: паспорт проекта, план, роли, риски, критерии результата

Часть уроков уже доступна бесплатно

Программа

KPI и мотивация: как платить за результат

Обучение тому, как настроить систему KPI и мотивации так, чтобы люди получали деньги за результат, а не за присутствие. Основано на нашей регламентированной методологии выстраивания KPI для среднего бизнеса.

Как перевести цель компании в конкретные показатели и каскадировать их по ролям
Как разделить постоянный и переменный ФОТ и сделать мотивацию прозрачной и честной
Как связать KPI с финансовой моделью и научиться управлять эффективностью через цифры

Запуск блока запланирован — можно оставить предварительную заявку

Программа

Эффективный руководитель: как управлять бизнесом без хаоса

Блок для собственников и топ‑менеджеров, которые хотят перестать "тушить пожары" и выстроить управляемую систему: личная управленческая логика, фокус, контроль и работа с командой.

Основы управленческого мышления: как видеть систему, а не только симптомы
Как организовывать работу команды, делегировать и вводить управленческие ритуалы
Как повышать личную эффективность руководителя без выгорания и бесконечного микроменеджмента

Блок в разработке — ориентир на управленцев среднего бизнеса

Наша честная позиция

Обучение как вход. Основная ценность — во внедрении.

Консилиум — в первую очередь управленческое консалтинговое агентство. Основные деньги мы делаем не на курсах, а на внедрении изменений в управлении: стратегии, системе KPI, проектном управлении, оргструктуре и мотивации. Обучение в школе — честный вход в отношение с нами, чтобы вы могли увидеть, как мы мыслим и работаем, до того как решите идти в изменения.

Поэтому в курсах по управлению бизнесом и проектами мы сознательно даём много бесплатных уроков. Это позволяет собственнику или руководителю среднего бизнеса познакомиться с подходом, задать вопросы и понять, применим ли наш стиль управления к его компании, не покупая "кот в мешке".

Мы рассматриваем школу как входной продукт. Если после обучения вы видите ценность, следующий шаг — разговор о внедрении изменений в вашей системе управления.

Чем школа отличается от типовой "онлайн‑школы"

Фокус на управлении бизнесом, а не на "быстрых лайфхаках" или обещаниях лёгких денег
Уроки построены на наших реальных методологиях: управлении проектами, системе KPI, управлении изменениями и эффективностью руководителя
Цель обучения — помочь вам лучше понимать управленческие решения и подготовиться к внедрению, а не просто "прослушать лекции"
Мы честно говорим, что настоящий результат появляется, когда знания превращаются в изменения внутри вашей компании

Школа — вход. Внедрение — наша основная работа.

Куда дальше

Выбрать формат: обучение или внедрение

Если вам откликается наш подход к управлению бизнесом и проектами, дальше можно пойти двумя путями: разобраться глубже через курс по управлению проектами и изменениями или обсудить внедрение проектного управления в вашей компании.

Курс по управлению проектами и изменениями

Для собственников и руководителей среднего бизнеса, которые хотят научиться управлять проектами, большими задачами и изменениями в компании, а не только "раздавать поручения".

→ Перейти к описанию курса

Внедрение проектного управления в вашей компании

Для тех, кто хочет, чтобы мы вместе с командой настроили проектный контур внутри конкретного бизнеса: от паспорта проектов и приоритизации до управляемой системы изменений и отчётности.

→ Посмотреть продукт по внедрению

Обсудить задачу с консультантом Консилиум

Расскажите, что сейчас происходит в управлении — подскажем, что из подходов школы лучше применить в вашей компании.

Нажимая кнопку, вы соглашаетесь с политикой обработки персональных данных.

Системные знания об управлении. Не курс "для галочки" — а вход в изменения.